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基層動(dòng)態(tài)
強(qiáng)化規(guī)章制度執(zhí)行 提升項(xiàng)目管理水平
來源:第六公司 時(shí)間:2023/07/10

       為確保集團(tuán)及公司管理制度的有效貫徹落實(shí),建工二建第六公司宿徐現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園市政項(xiàng)目組織開展項(xiàng)目管理相關(guān)制度學(xué)習(xí),進(jìn)一步提升項(xiàng)目管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防控能力,推動(dòng)項(xiàng)目各項(xiàng)工作制度化、規(guī)范化。


       項(xiàng)目部要求全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、充分領(lǐng)會(huì),牢記各項(xiàng)規(guī)章制度,把制度作為工作的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)對《安徽建工集團(tuán)2023年“項(xiàng)目基礎(chǔ)管理深化年”活動(dòng)方案》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目現(xiàn)場宣傳工作的通知》《關(guān)于開展工程項(xiàng)目管理綜合檢查暨工程項(xiàng)目部流動(dòng)“紅黃旗”評比檢查的通知》《關(guān)于舉行安徽建工集團(tuán)2023年度勞動(dòng)競賽、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)啟動(dòng)儀式暨2022年度勞動(dòng)競賽總結(jié)會(huì)的通知》《項(xiàng)目經(jīng)理選拔聘用管理辦法》《交(竣)工項(xiàng)目(項(xiàng)目經(jīng)理)綜合評價(jià)辦法(試行)》《項(xiàng)目經(jīng)理分級(jí)評定管理辦法(試行)》等文件制度的學(xué)習(xí),實(shí)行宣貫與重點(diǎn)講解相結(jié)合,幫助項(xiàng)目管理人員加深對制度理解,嚴(yán)格按照項(xiàng)目現(xiàn)場宣傳圖例規(guī)定落實(shí)現(xiàn)場布置,全面推進(jìn)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管理,推深做實(shí)以成本為主線的項(xiàng)目基礎(chǔ)管理工作。對照制度開展自查自糾,查漏補(bǔ)缺,強(qiáng)化自身建設(shè),深刻認(rèn)識(shí)到制度是各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作的基本準(zhǔn)則,強(qiáng)化制度權(quán)威,使各項(xiàng)規(guī)章制度在項(xiàng)目落地生根。


       下一步,項(xiàng)目部將切實(shí)加強(qiáng)各項(xiàng)制度的學(xué)習(xí)與應(yīng)用,進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行制度的責(zé)任意識(shí)和主動(dòng)意識(shí),確保集團(tuán)及公司政令暢通、執(zhí)行有力,使各項(xiàng)決策真正落到實(shí)處,認(rèn)真落實(shí)國家和行業(yè)安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),以務(wù)實(shí)的作風(fēng)和有力的舉措,推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營各項(xiàng)工作上臺(tái)階,狠抓制度落實(shí),規(guī)范工作行為,為建工二建高質(zhì)量發(fā)展凝心聚力,全面完成年度各項(xiàng)工作目標(biāo)。




 

 

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